Om je beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Met de cookies volgen wij en derde partijen jouw internetgedrag binnen onze site. Hiermee tonen we advertenties op basis van jouw interesse en kun je informatie delen via social media. Als je verdergaat op onze website gaan we ervan uit dat je dat goedvindt. Meer weten en instellingen.

Vacature: HR business partner, Zuid-Nederland

Als HR business partner ben jij de sparringpartner voor verschillende leidinggevenden in de organisatie. Je ondersteunt hen bij het aanpakken van heel diverse HR vraagstukken en houdt hen scherp op hun verantwoordelijkheid. Je bent goed op de hoogte van wet- en regelgeving en het HR-beleid van de organisatie en adviseert en coacht leidinggevenden in de uitvoering. Door jouw empathische persoonlijkheid en jouw natuurlijke manier van verbinden met mensen op verschillende niveaus, ben je in staat anderen te motiveren en mee te krijgen.

Schotse Hooglanders

SOLLICITEER DIRECT

Jouw werk als HR business partner

Als HR business partner heb je een coachende en adviserende rol richting leidinggevenden. Leiderschapsontwikkeling krijgt binnen Natuurmonumenten veel aandacht. We vinden persoonlijk leiderschap belangrijk op alle niveaus; het is de kunst de ingezette ontwikkeling te behouden en te stimuleren. Hierin vervul je een coachende en aanjagende rol. Je dagelijkse werk:

•    Je coacht en adviseert leidinggevenden over  diverse HR-vraagstukken;
•    Je bent scherp op de bijdrage aan de organisatiedoelstellingen vanuit HR oogpunt en neemt hierin een actieve rol richting leidinggevenden;
•    Je implementeert nieuw beleid en stimuleert en ondersteunt leidinggevenden bij het gebruik hiervan;
•    Je werkt nauw samen met de HR experts en de HR servicedesk die jou met hun expertise ondersteunen;
•    Vanuit de business lever jij input voor verbetering van het HR beleid en instrumentarium;
•    Je levert een bijdrage in projecten binnen HR of vertegenwoordigt HR in projectgroepen.

De HR afdeling als je werkomgeving

Het HR team bestaat uit 15 betrokken collega’s die vanuit verschillende disciplines de landelijke organisatie faciliteren. Teamleden zijn behulpzaam en collega’s weten elkaar te vinden waar nodig. In het HR team zijn drie HR business partners actief die de verschillende landelijke teams en de beheereenheden met elkaar verdeeld hebben. Als HR business partner ben je regelmatig te vinden bij de verschillende beheereenheden in Zuid-Nederland. Je rapporteert rechtstreeks aan de Manager HR.

 Wat jij meeneemt

Je bent van nature sterk in het aangaan van relaties. Je kunt goed luisteren en maakt je nieuwe materie snel eigen. Verder heb je:
•    HBO werk- en denkniveau;
•    Minimaal 5 jaar ervaring op het gebied van HR advies;
•    Goede communicatieve- en gespreksvaardigheden;
•    Een besluitvaardige persoonlijkheid in combinatie met empathisch vermogen;
•    Een motiverende werking op anderen;
•    Je kunt goed omgaan met een grote verscheidenheid aan onderwerpen en met ad-hoc werkzaamheden.

Wat wij bieden

Werken bij Natuurmonumenten betekent dat je onderdeel bent van een bevlogen team en een bijdrage kan leveren aan het behoud en de ontwikkeling van de mooiste natuurgebieden in Nederland. Wij bieden:
•    Een afwisselende baan in een prachtige werkomgeving. Op dit moment is de standplaats ’s-Graveland, maar een verhuizing naar Amersfoort is in voorbereiding;
•    80% dienstverband (Natuurmonumenten kent een 37-urige werkweek);
•    Een functie die gewaardeerd is in functieschaal 8. Afhankelijk van opleiding en werkervaring minimaal € 3080,-  en maximaal € 4892,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;
•    Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de periode van 1 jaar.

Werken bij Natuurmonumenten  

Natuurmonumenten is trots en deskundig beheerder van natuurgebieden, waardevolle landschappen en cultureel erfgoed. We verrijken Nederland met bestaande en nieuwe natuurgebieden. Overal in het land. Voor iedereen. We stellen natuur en cultuurhistorie veilig door gebieden en gebouwen aan te kopen, te beheren en toegankelijk te maken. Dat doen we al sinds 1905 met steun van ruim 750.000 betrokken natuurliefhebbers. Deze leden, donateurs en vrijwilligers komen samen met ons op voor natuur in Nederland. Meer informatie is te vinden op onze website: www.natuurmonumenten.nl.

Meer informatie en sollicitatie

Ben jij de empathische HR business partner die we zoeken? Stuur dan uiterlijk 12 januari 2020 je sollicitatiebrief inclusief cv (als pdf of Word-document) naar Karin van den Burg, Manager HR Via onderstaande link. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Godelieve van Puijenbroek, HR business partner op 06-55825154.

De eerste ronde gesprekken staat gepland op 20 januari 2020. De tweede ronde op 24 januari 2020.

Natuurmonumenten stelt het hebben van een VOG verplicht.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

logo